大学生就业焦虑不容忽视
济南某高校大四学生蓉蓉(化名)是个漂亮的女孩，是校学生会副主席、学校广播站的播音员。可谁也没想到，这么一个优秀的女大学生，半年内应聘52次未果，在就业的压力下患上了精神分裂症，三次试图自杀，目前正在济南市精神卫生中心接受治疗。
因“求职未果”而试图自杀的现象虽属个例，但大学生“就业焦虑”不容忽视。
患“焦虑症”的大学生不在少数
主持人：眼下，正是大学毕业生求职高峰期，很多大四学生为求职四处奔波，在焦虑中等待，在等待中焦虑，有的甚至患上“就业焦虑症”。
吴少怡：蓉蓉求职未果，萌生自杀的念头，这尽管与她个人的经历和心理素质有关，但给我们一个很明显的信号，就是在造成大学生心理问题的情感、人际关系、学习压力等因素中，“就业焦虑”呈明显上升趋势。
“就业焦虑”简单说就是毕业生在没有确定工作单位之前，表现出焦躁不安的一种心理情绪，一般常见于性格内向及心理承受力、心理适应力较弱的大学生。
许多大学生习惯了学校生活，不适应学生角色向社会人角色的转变，对走上社会缺少准备，因此感到无所适从。
有些大学生就业期望值过高，缺乏必要的社会经验，处理人际关系不够成熟恰当，稍受打击或目标不能实现，就抱怨、自卑、焦躁，这种消极情绪得不到及时缓解，就会表现出沮丧、焦虑等心理问题。
张永浩：从去年下半年到现在，只要有招聘会，我都尽量赶去参加，简历投出去几十份了，可目前一个预约面试的电话都没来。开始时还有些耐心，可最近一段时间，饭吃不下，觉睡不好，心里空落落的，坐立不安，满脑子都是赶快找个工作单位。一些同学也是求职屡屡受挫，有的递了简历后，一天要反复查看邮箱好几次，手机24小时不敢关，时不时掏出来看看有无未接电话，整天愁眉苦脸的，神情恍惚。
石卫华：求职在大学生的潜意识里早已形成巨大的压力，大四学生都有一种“逼迫”自己尽快找到工作的急切心情。而在投出简历等待结果的过程中，往往信心一点点被销蚀，希望越大，失望越大，觉得自己“太无能了”，因承受不住日日积累的心理压力而患上“焦虑症”的大学生不在少数，这已成为大学生教育和管理工作的一个新课题。
贫困生“就业焦虑”更明显
主持人：据介绍，大学生“就业焦虑症”群体中，家庭经济困难学生显得格外多，这是为什么？